УТВЕРЖДАЮ:
Директор МБОУ Подгородненская ООШ
____________Е.В. Буякова
"29"августа2024г.

План-график мероприятий по
поддержке молодых педагогов

1

Тематический план «Школы молодого педагога»
на 2024-2025 учебный год
№
занятия
1

1.

2.

3.

4.

5.

6.

Тема занятия
2
Организационное занятие:
утверждение состава ШМП и
выбор наставников;
- вручение молодым педагогам
пакета методических рекомендаций;
- микроисследование «Как вы
относитесь к своей профессии?»
- Учебный план – программа –
тематическое
планирование
–
поурочное планирование.
Постановка
задач
урока
(развивающая,
воспитательная,
образовательная).
Инструктаж
о
ведении
документации (заполнение, ведение
журналов, тетрадей, КТП)
- Посещение уроков по плану.
- Типы и виды уроков.
- Анализ и самоанализ урока. Виды
самоанализа. Посещение уроков по
плану.
- Модель воспитательной работы
группы.
Современные
обучающие
технологии.
- Групповое занятие по снятию
эмоционального напряжения «Создай
себе настроение»
Посещение уроков по плану.
- Здоровьесберегающий подход в
развитии успешности обучающегося.
- Круглый стол «Как привлечь и
удержать внимание учеников».
- Посещение уроков по плану.
Практикум
«Способы

Дата
проведения
3

Исполнители
4
Зам.директора по
УВР

сентябрь

Руководитель
ШМО
(предметник)
сентябрь

Зам.директора по
УВР
октябрь

ноябрь

Зам директора по
ВР
Зам.директора по
УВР,
педагогинаставники

декабрь

Зам.директора по
УВР,
педагогинаставники

январь

педагоги2

7.

8.

9.

10.

реагирования на немотивированную
агрессию».
- Посещение уроков по плану.

наставники

- Компетентностный подход в
обучении
«Профилактика
синдрома
эмоционального выгорания»
Посещение уроков по плану.
Психолого-педагогическая
культура преподавателя – основа
гуманизации учебно-воспитательного
процесса.
- Имидж и репутация педагога
Посещение уроков по плану.

педагогинаставники

Неделя молодого педагога:
- Открытые уроки.
- Внеклассные мероприятия
Выступление молодых
преподавателей (тема по выбору)
- Подведение итогов работы ШМП.
- Предварительное планирование
работы на следующий год.
- Анкетирование на выявление
профессиональных
затруднений,
определение степени комфортности
преподавателя в коллективе.

февраль
Зам.директора по
УВР
март

молодые педагоги
апрель

май

Зам.директора по
УВР
педагогинаставники

3